河南东方建设集团太原分公司
山西日月峰建筑工程有限公司
发展战略系列文章
总经理 杨生才
目录
1. 成就公司就是成就自我 2013.08.15………2
2. 战略是成就公司的灵魂 2013.09.03………4
3. 人才是成就公司的根本 2013.10.06………6
4. 管理是成就公司的基础 2013.10.26………8
5. 团结是成就公司的保证2013.11.11………10
6. 学习是成就公司的阶梯2013.11.12………12
7. 创新是成就公司的动力2013.11.12………14
8. 市场是成就公司的未来2013.11.14………16
9. 改革是成就公司的秘诀2013.11.15………18
10. 自信是成就公司的法宝2013.11.13…… 20
11. 信仰是成就公司的大法2013.11.16………22
12. 成就自我就是成就公司2013.11.16………24
13. 快乐地工作 实现人生理想 2013.11.18…28
2013年9月1日12:35:17
1.成就公司就是成就自我
总经理：杨生才
小成就可以靠个人，大成就必须靠组织，靠公司。这是一条人生和事业成功的基本法则。东方/日月峰的历史责任和使命是什么？这个问题需要每一位员工很好地感悟和思考。
最近，我一直在关注和体会那些成功的知名大企业，大公司。它们对国家和社会做出巨大贡献的同时，也为本企业和公司员工提供了丰厚的回报。这就是组织的力量，任何个人的智慧和力量都是从根本上无法与之比拟的。大家都熟悉的一首歌所唱的“团结就是力量，这力量是铁，这力量是钢，比铁还硬比钢还强，”就是这个道理。
作为公司决策者，把公司和员工的利益放在第一位，谋求企业发展和每一位员工成长及生活品质的提高，是任何一个掌门人必须面对和思考的问题，这是头等大事，这是责任担当，更是人生使命。选拔和培养一大批优秀的管理人才、技术人才，人尽其才，财尽其力，物尽其用，公司才能生存、发展、做大做强。
我们的公司正处在创业发展的新阶段，正处在转型升级的黄金机遇期，三到五年内能不能飞起来，能不能飞得更高，能不能飞得更远，这就要看公司每一位员工能不能抓住机遇，有没有这样的胆识、智慧和魄力了。我有这样的信心和勇气，因为我相信我们的员工有这样的能力。
成就公司就是成就自我，成就我们的目标就是市场，市场将是我们选择成就公司的力量和源泉。
人心齐泰山移。
兄弟齐心，其力断金！
2013年8月15日20:40:46
（电脑字数统计：558字）
2.战略是成就公司的灵魂
总经理：杨生才
人类文明以来，最伟大的成就就是发明创造。在认识自己，认识世界，认识宇宙的过程中，探索天地人融合，揭示了大自然“物尽天择，适者生存，优胜劣汰”的普遍规律，这是人类最伟大的贡献。
知己知彼，百战百胜，是中国五千年文明智慧的结晶，是战略思想的精髓。
一个伟大的企业，必然是为人类提供优质服务的认可者；必然是为人类提升幸福指数的创新者；必然是企业发展战略的成功者。
战略是灵魂，是道路，是理论，是结果，是成功；战略是机遇，是谋略，是运筹，是决策，是实践；战略是工具，是方法，是规则，是技巧，是秘诀。
发展战略，就是从公司的实际出发，研究企业快速发展的方法、策略、行动。是建立在科学发展规律之上，解决和回答企业发展在不同阶段，不同环境，不同条件下发生和发展的问题；即一切经济活动相互影响，相互作用，相互促进，和谐发展，创新作为的大原则。是一种胸怀，一种抱负，一种理想，一种境界，一种格局。因此，战略是公司的灵魂；所以，战略是公司的生命。是公司的荣誉和尊严，更是生存和发展的唯一砝码！
2013年9月3日12:14:23
（电脑统计字数：461字）
3.人才是成就公司的根本
总经理：杨生才
人才创新驱动发展战略，是公司当前和今后很长一段历史时期，发展战略的第一战略。
人才是企业的根本，人才是企业的宝贵财富，人才是成就企业最重要的因素，是企业实现可持续发展永不枯竭的内生动力和力量源泉。
纵观世界和历史发展大局大势大事，凡成就大业者，都是人才战略的成功典范；都是适应时代发展进步的杰出人物；都是顺时顺势顺应民心的英雄。
站在历史发展高度审视未来，我更多思考的问题是：我们的公司未来将能够担当什么样的历史使命和时代责任；能够对国家、社会和人民创造什么样的财富和贡献。这是我们这一代人的理想和愿望，重要意义在于我们如何对得起子孙后代，对得起养育我们的那片土地，对得起家乡父老乡亲。
今后三到五年，公司的发展战略已经明晰，就是全方位实施人才兴企战略，“外请师资，内育骨干”，培养德才兼备的公司级管理、技术、科研、公共、技能人才。这些人才将是未来我们成为大公司集团的栋梁，将是我们的公司发展战略的重要支撑。实现这样的目标，唯一的方法，就是以超前的感悟和远见，加快人才培养选拔力度，创造人才脱颖而出的好环境，好条件，好制度。
人才靠培养，人才靠学习，人才靠奋斗，人才靠竞争，人才靠重压。人才战略的成功，必然是公司由生存到发展，由发展到强大，由强大到鼎盛的过程；必然是由低端向中端，由中端向高端攀登的天梯；必然是由必然王国向自由王国飞越的翅膀。
我深刻认知和践行这一公司发展战略，把人才战略放在公司发展的首要地位，倾全力支持这项具有战略意义的工作和任务。把公司推向一个新的高度，努力使每一个员工成为人才，成为大人才，实现人生价值，实现人生目标——那就是“中华民族伟大复兴的中国梦”梦想成真！
2013年10月6日12:03:58
（电脑字数统计：686字）
4.管理是成就公司的基础
总经理：杨生才
管理之道，贵在创新。是神圣与科学的载体，是理论与实践的结合，是主动与被动的统一，是完美与智慧的体现，是基础与大厦的关系。
管理涵盖范畴，大至宏观世界国家，小到具体事物细节，可谓无所不容，无所不在，无所不能，无所不及，无所不用。管理就是主观意识自觉适应客观事物发展需要，不断创新，不断发展，不断前进的自然规律。
成就公司，做一番轰轰烈烈的大事业，为国家和民族做大贡献，靠什么实现这样的理想和目标？靠管理！管为的，理为矢；管为道，理为辙；管为纲，理为目。大处着眼，小处入手；管理要领，惟此八字。管理精髓在于严、实、细、慎、新五字，谓之五行。严基于实，实基于细，细基于慎，慎基于新。创新才有生命力，创新才有创造力，创新才有凝聚力，创新才有执行力，创新才有竞争力。管理的创新，就是企业生存和发展的创新，就是企业成功和强大的创新，就是企业战略和决策的创新。没有创新，因循守旧，一成不变，事物就停止了，生命也将结束了。这就是亘古以来历史的见证和教训。
公司的基础就是管理，把管理牢不可破地奠定在百年大业的基础之上，经得起历史检验，可以这样说，我们成功了！
未来美好的愿景召唤着我们，激励着我们，我们一定要实现历史赋予我们的艰巨而光荣的责任和使命，造就一个为人类幸福而奋斗的伟大企业！
我们的目的一定要达到！
我们的目的一定能够达到！
2013年10月26日21:35:09
（电脑字数统计：588字）
5.团结是成就公司的保证
总经理：杨生才
团结就是力量；团结最有力量；团结成就一切。
什么是团队？五个字：团结的队伍。一个家庭，一个组织，一个地区，一个国家，一个联盟，都可以比作一个团队。人类从原始社会开始，最原始的认知就是发挥团结的力量来抵御大自然的威胁，求得自身的生存和繁衍，进而发展壮大，创造了光辉灿烂的文明。
团结是成就一切事业的根本保证，是人类社会和世界发展史充分证明了的创造性的伟大思想和理论实践。中华民族五千年历史的文明结晶，对于团结二字，更是有独到的理解和发扬。古往今来，造就了孔、孟之道，造就了儒释道三界和一，造就了历朝历代一大批伟大的思想家、政治家、军事家、理论家、实践家，他们都是真正重视和充分发挥团结理论和团结实践的继承者与创新者，共同创造和成就了伟大的中华民族。
当前，对于我们每一个人来说，只有成就公司，才能成就我们自己。如何成就公司和自己？惟有团结一致，同心同德，共同奋斗才能实现这一目标。这是一个唯一的目标，别无出路。个人的能力再大，智慧再高，单丝不成线，滴水不成河，独木不成林，没有团队的支持是不行的。团结，就能够克服一切困难和艰难险阻；团结，就能够无往而不胜；团结，就能够成就伟大的事业。只有团结，才能够实现个人的理想和抱负；只有团结，才能够实现个人的人生价值和愿望；只有团结，才能够实现个人的精神和灵魂的升华。众人拾柴火焰高；众人划桨开大船；万众一条心，黄土变成金；人心齐泰山移就是这个道理。
深刻认知与把握人生和事业取得成功秘诀，就是团结起来，争取更大的胜利。做人做事，先学会学好做人，再学会学好做事。把团结放在第一位，明事理，懂规矩，守纪律；不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，堂堂正正，光明磊落，慎独、慎微、慎初，做一个自觉坚持和维护团结的人；关心他人，帮助他人，助人为乐，是人生境界的提升和自我超越。团结的精神，是高尚的精神；团结的愿望，是真诚的愿望；团结的航船，是永不沉没的诺亚方舟！团结，友爱，拼搏，将把我们送到人类美好幸福的天堂！
公司的力量，就是团结的力量！
公司的成就，就是团结的成就！
团结的力量，就是胜利的力量！
2013年11月11日16:13:27
（电脑字数统计：894字）
6.学习是成就公司的阶梯
总经理：杨生才
学习的团队，是先进的团队，是进步的团队，一定是成功的团队。这是我最大的感悟和体会。
人类文明，社会发展，科技进步，技术创新，都是学习的成果。学以致用是学习的根本目的，而要达到学以善用，活学活用，举一反三，融会贯通，创新发展，收获成功，这就是学习方法和目标了。
学习需要坚持不懈，学习需要持之以恒，学习需要顽强的精神。学习是为了提升自身素质，学习是为了解决实际问题，学习是获得进步和成功的阶梯。学而不厌，诲人不倦；学思知行，学用结合。学习要善于思考，认知贵在行动，理论联系实际，实践提升理论。一个成功的公司，必然是贯彻学习的典范，升华精神文化的先锋，传播文明进步的使者，落实规章制度的卫士，勇于探索创新的楷模。
学习，提高，完善，创新，发展。五步十字，自然规律。学习的过程是艰苦的，提高的过程是漫长的，完善的过程是不断的，创新的过程是持续的，发展的过程是长期的。这就是事物发生发展的逻辑和必须面对的客观现实。不能也不可能一口吃个胖子，一夜之间成为专家博士。需要刻苦钻研，勤奋务实，兢兢业业，精益求精，踏踏实实，一步一个脚印，一步一个台阶向上攀登，才可能登上顶峰。
我们的公司正处在创业与发展的交汇点，正处在跨入新阶段的第一步，正处在黄金发展机遇期，抓住机遇，快速发展，成就公司，成就未来，就必须以超前的理念，超前的意识，超前的信心抓学习，抓提升，抓素质。否则，再好的机遇降临眷恋我们，我们也只能坐失良机，望洋兴叹，后悔莫及。机遇，只给那些有充分准备而具备担当责任的人！一是抓得住，二是挑得起，三是做得好。
学习是成就公司的阶梯，又是成就我们自己的阶梯，更是成就美好幸福的阶梯。学习，将赋予我们成功的才能！学习，将成就我们历史的使命！再学习，将把我们送往人类文明进步的巅峰！学习、学习、再学习；就是成功、成功、再成功！天地之大道，成功之大大道！
妆点人生，好好学习，天天向上。
天下无难事，只要肯登攀！
2013年11月12日11:24:03
（电脑字数统计：827字）
